La pasada semana tuve la oportunidad de organizar la primera conferencia en Deloitte sobre Diversidad e Inclusión desde la perspectiva del liderazgo del siglo XXI. El evento incluyó distintos puntos de vista para enfatizar la importancia de este tema desde un punto de vista estratégico y de negocio: La visión de Directores de RRHH y…
Un gran porcentaje de los empleados ocultamos alguna identidad en nuestro entorno de trabajo… por qué? Qué nos hace ocultar cosas de nuestra vida? Qué pasaría si todos fuéramos vulnerables y nos mostráramos tal como somos?
A veces pensamos que las nuevas generaciones tienen poco compromiso pero… ¿y si la palabra compromiso significara algo distinto para ellos?
Hoy he visto un artículo de LinkedIn donde el Gerente de Operaciones de SKY Airline Perú publicaba un artículo en que hablaba de los porcentajes de mujeres piloto que existen en la organización. Después de publicarlo, ha habido un aluvión de comentarios, entre ellos algunos que hablaban de la “belleza” de dichas mujeres… https://www.linkedin.com/posts/juan-carlos-holste-jaeger-16764a27_todosvuelan-skyairline-a320neo-activity-6621441146893799425-wI3v Esto…